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60歲退休和63歲退休的人員養老金待遇肯定是不同的。因為不同的退休年齡，它所計發養老金的月數不同，也就是說會體現在我們個人賬戶養老金當中，當然這個影響雖然很小，但畢竟也能夠影響，雙方之間養老金待遇的差距。
男性一般都是60歲辦理退休，如果你60歲滿足辦理退休的條件就沒有必要等到63歲再去辦理退休。你要是63歲去辦理退休就屬于延遲按年才退休，延遲三年退休意味著什么呢？接著看。
假設你63歲辦理退休是整體的累計繳費，年限自己可以增長三年的時間，那么意味著你的累計繳費年限，可能會多增加三年，但同時你也少晚領了三年的養老金待遇。因為本身你可以60歲退休，你偏偏要等到63歲退休所以說你至少需要少領三年的養老金，我們就按照您每個月養老金2000塊錢來計算，這是一個很低的水平了，那么你一年至少可以領到24,000塊錢的養老金，三年的時間自己至少可以領到72,000塊錢的養老金。
很明顯這72,000塊錢養老金就是自己少領到的養老金，雖然說你的累計繳費年限可能會多個三年時間，自己的初始養老金待遇可能會有一定的提高，但同時我們提前三年退休可以獲得三年養老金的增長。因為從自己退休之后的第2年開始就可以獲得正常養老金的增長，那么每一年你的養老金至少應該再增長100塊錢以上，三年的時間可能會增加三四百塊錢，所以說完全可以彌補，累計繳費年限缺少三年的損失。
很明顯我們按照60歲退休，相對于63歲退休更有優勢，那么我們如果說具備正常的法定退休條件，就應該在第一時間去申請辦理退休，第一時間享受到暗月養老金的待遇，因為你領取養老金的時間越早，對于自己來說最中享受到養老金待遇的總額，也就會更高。
但為什么有的人偏偏需要等到63歲退休呢？這是由于他自身到達正常的法定退休年齡，60歲以后累計養老保險的繳費年限不足15年，這種情況下肯定就不能夠辦理退休的，因為滿足養老保險15年以上的累計繳費年限，是我們的必備條件之一。所以不具備這樣的條件，那么也就意味著我們是不能夠享受到，正常辦理退休的，所以你只能夠延遲退休。
延遲三年退休也就意味著我們少拿三年的養老金待遇，這里建議大家一定要在退休前繳納滿15年的社保待遇，只有這樣我們在能在滿足退休年齡后第一時間去辦理養老退休。
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