公積金補(bǔ)繳有用嗎

公積金補(bǔ)繳有用嗎?小編介紹，職工在下列情況之下可辦理住房公積金補(bǔ)繳手續(xù)：

①繳存單位為新錄用的職工開(kāi)設(shè)住房公積金賬戶(hù)的時(shí)間明顯滯后于事實(shí)上勞動(dòng)關(guān)系形成時(shí)間的，這期間未能繳存的住房公積金，單位應(yīng)為職工進(jìn)行補(bǔ)繳;

③單位調(diào)入未及時(shí)確認(rèn)，應(yīng)為職工辦理補(bǔ)繳手續(xù)。

根據(jù)住房公積金管理?xiàng)l例規(guī)定，單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)、足額繳存住房公積金，不得逾期繳存或者少繳。對(duì)繳存住房公積金確有困難的單位，經(jīng)本單位職工代表大會(huì)或者工會(huì)討論通過(guò)，并經(jīng)住房公積金管理中心審核，報(bào)住房公積金管理委員會(huì)批準(zhǔn)后，可以降低繳存比例或者緩繳;待單位經(jīng)濟(jì)效益好轉(zhuǎn)后，再提高繳存比例或者補(bǔ)繳緩繳。

【釋義】本條關(guān)于住房公積金緩繳手續(xù)的規(guī)定。

本條在修訂時(shí)將“住房委員會(huì)”修改為“住房公積金管理委員會(huì)”。

本條規(guī)定，單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)、足額繳存住房公積金，不得逾期繳存或者少繳。對(duì)繳存住房公積金確有困難的單位，經(jīng)本單位職工代表大會(huì)或者工會(huì)討論通過(guò)，并經(jīng)住房公積金管理中心審核，報(bào)住房公積金管理委員會(huì)批準(zhǔn)后，可以降低繳存比例或者緩繳;待單位經(jīng)濟(jì)效益好轉(zhuǎn)后，再提高繳存比例或者補(bǔ)繳緩繳。根據(jù)上述規(guī)定，第一，單位必須按時(shí)足額繳存;第二，不得隨意降低繳存比例或者緩繳;第三，單位經(jīng)濟(jì)效益好轉(zhuǎn)后，應(yīng)提高繳存比例或者補(bǔ)繳緩繳部分。目前，有些單位不繳、少繳住房公積金現(xiàn)象比較嚴(yán)重，損害了職工合法權(quán)益，影響了我國(guó)城鎮(zhèn)住房制度改革深化的進(jìn)程。職工個(gè)人、受委托銀行、住房公積金管理中心應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)單位繳存行為的督促與管理，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。當(dāng)前，我國(guó)正在進(jìn)行國(guó)民經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，對(duì)于處在調(diào)整階段、經(jīng)濟(jì)確有困難的單位，可按上述規(guī)定程序，實(shí)事求是地提出降低繳存比例或者緩繳職工住房公積金的申請(qǐng)。這樣既可避免對(duì)推行住房公積金制度的隨意性，又可防止挫傷職工工作積極性。

(一)辦理降低繳存比例或者緩繳的程序

1、提交職工代表大會(huì)或者工會(huì)討論通過(guò);

2、單位向住房公積金管理中心提出降低繳存比例或者緩繳的申請(qǐng);

3、住房公積金管理中心審核;

4、住房委員會(huì)批準(zhǔn)。

(二)繳存比例的恢復(fù)和緩繳部分的補(bǔ)繳

為了保護(hù)職工的利益，加強(qiáng)住房公積金制度的嚴(yán)肅性，申請(qǐng)降低繳存比例或者緩繳的單位應(yīng)依據(jù)實(shí)際情況提出降低繳存的比例或緩繳的期限，繳存比例不得降低為零，緩繳期限不能無(wú)限制。為了保證住房公積金繳存的連續(xù)性，住房公積金管理中心批準(zhǔn)單位緩繳期限一次最長(zhǎng)不能超過(guò)一年。緩繳職工住房公積金不能理解為停繳或不繳職工住房公積金，住房公積金是職工個(gè)人的住房工資收入，依據(jù)國(guó)辦發(fā)[ 1996]35號(hào)文件的規(guī)定，當(dāng)單位破產(chǎn)時(shí)單位所欠職工住房公積金優(yōu)先予以?xún)斶€，因此對(duì)單位緩繳的職工住房公積金更應(yīng)在單位經(jīng)濟(jì)效益好轉(zhuǎn)時(shí)予以補(bǔ)繳。